ESG X SUSTENTABILIDADE CORPORATIVA

ESG é uma sigla em inglês, que significa ‘’Environmental, Social and Governance’’, já no português é conhecida como ASG, ‘’Ambiental, Social e Governança’’. O conceito corresponde às ações corporativas relacionadas às práticas ambientais, sociais e de governança.

A Origem e Significado do ESG

O termo teve origem em 2004, quando o ex-secretário das Nações Unidas (ONU), Kofi Annan, fez um desafio a 50 CEOs de grandes intuições financeiras do mundo, sobre como integrar questões desses três pilares no mercado de capitais até o ano de 2030.

Impacto do ESG no Mercado Financeiro

Dessa forma, a sigla ficou bastante conhecida, o mercado financeiro passou a cobrá-la, e as empresas passaram a entender que seu objetivo não pode ser apenas gerar lucro para seus acionistas, mas, também, levar em consideração que boas práticas de ESG geram valor compartilhado para suas partes interessadas. Consequentemente, isso traz a perenidade da empresa dentro de uma visão de longo prazo, aumenta a confiabilidade das partes interessadas, reduz riscos inclusive reputacionais, diminui o custo de capital e melhora a performance das ações.

ESG está ligado ao propósito. Propósito em fazer melhor, propósito em ter um olhar mais atento para o meio ambiente, propósito em olhar para os colaboradores – de forma humana e empática-, propósito em olhar para os clientes, fornecedores, investidores e toda as partes interessadas; propósito em ter uma Governança Corporativa robusta, com um olhar REAL e VERDADEIRO para que tenham boas tomadas de decisões, incluindo a sustentabilidade na estratégia da empresa.

Temas Relevantes para Cada Pilar do ESG

Como exemplo, vejamos alguns temas relevantes para cada um dos pilares do ESG:

  1. Ambiental: Mudanças Climáticas – redução de emissão de Gases de Efeito Estufa; Proteção de recursos naturais; Gestão sustentável de resíduos; Gestão eficiente de matéria-prima etc.
  2. Social: Respeito aos direitos humanos; condições de trabalho saudáveis; bem-estar dos colaboradores; cuidado com a saúde e segurança; combate à práticas análogas à escravidão e ao trabalho infantil etc.
  3. Governança: Diversidade e inclusão no Conselho de Administração; Garantia de independência do Conselho de Administração; Transparência; Combate à corrupção; Gestão de riscos, etc. 

Além disso, vale mencionar que o ESG está conectado aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS), pois os 17 ODS trazem metas, indicadores e desafios correlatos a esses três importantes pilares do ESG, sendo uma grande oportunidade para que as empresas possam conectá-los em sua estratégia para um negócio mais sustentável.

Agora, falando um pouco sobre a Sustentabilidade Corporativa, o termo sustentabilidade empresarial/corporativa originou-se do desenvolvimento sustentável, estabelecido pela Comissão Mundial sobre Meio Ambiente e Desenvolvimento, no ano de 1987, em um relatório ‘’Our Common Future’’, iniciativa das Nações Unidas.

 “O Desenvolvimento Sustentável é o desenvolvimento que satisfaz as necessidades do presente, sem comprometer a capacidade das futuras gerações satisfazerem às suas próprias necessidades.’’ (Relatório Brundtland, Nosso Futuro Comum. p. 24)

Dessa forma, sabemos que as empresas são responsáveis pelos impactos que seu negócio causa, tanto ambiental, social e de governança. A sustentabilidade vem sendo discutida a várias décadas, como forma de criar uma agenda para que as organizações possam adequar suas ações frente a essa temática, para que isso seja um segmento de todo negócio.

ESG e Sustentabilidade Corporativa: Uma Relação Interdependente

Assim, concluímos que ESG X Sustentabilidade são termos intercambiáveis. O ESG estabelece um olhar para além do lucro financeiro, conectando não só práticas ambientais, mas um conjunto de práticas correlacionados, com uma visão para o pilar social e para a governança corporativa. Para que isso possa propiciar um desenvolvimento sustentável e possibilitar que a empresa gerencie riscos e pressões.

Já quanto à  Sustentabilidade Corporativa, de acordo com a Organização das Nações Unidas (ONU), o termo significa a utilização de recursos naturais de forma estratégica e inteligente, a fim de garantir a autonomia das próximas gerações. Dessa forma está relacionada a adoção de estratégias que uma empresa desempenha, visando o lucro, mas sem deixar de considerar os recursos naturais do planeta e o impacto social que suas ações podem causar na comunidade.

Concluímos, assim, que a temática da sustentabilidade sempre existiu, mas com a chegada do termo ESG, isso ganhou ainda mais força. Essa abordagem vem sendo cada vez mais discutida com relação à estratégia de negócio, e tornando-se pauta essencial de fóruns e debates nacionais e internacionais. O que é fundamental para a perenidade das empresas no mercado em que atuam.

Autor

O ESG, que abrange práticas ambientais, sociais e de governança, surgiu em 2004 como uma resposta ao desafio da ONU para integrar essas questões no mercado de capitais. Esse conceito visa não apenas gerar lucro, mas também criar valor para as partes interessadas, promovendo sustentabilidade a longo prazo. O ESG está alinhado aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) e é fundamental para a perenidade das empresas, pois conecta práticas sustentáveis com uma governança robusta e responsável. A sustentabilidade corporativa, originada do desenvolvimento sustentável, complementa o ESG ao focar no uso estratégico dos recursos naturais para garantir a autonomia das próximas gerações.

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